Governo do Estado debate equidade de gênero no trabalho com servidores públicos

30 de julho de 2024 - 18:07

Sessão especial destaca Histórias de Sucesso e Avanços na Gestão Pública de Sergipe

A continuidade do módulo sobre equidade de gênero nas organizações públicas de Sergipe foi marcada nesta terça-feira, 30, pela realização da ‘Sessão Especial: Histórias de Sucesso na Gestão Pública do Estado de Sergipe’. O evento, destinado aos servidores estaduais, abordou temas relacionados à equidade no trabalho e contou com a participação da Secretaria de Estado de Política para Mulheres (SPM) e da Motriz.

O diretor geral da Escola de Governo, Wellington Mangueira, destacou a importância desses encontros. “Além de proporcionar uma compreensão sobre as competências e características necessárias para o desenvolvimento de uma gestão de pessoas inclusiva, esses encontros promovem um debate produtivo sobre estratégias para criar um ambiente de trabalho inclusivo e acolhedor para todos”, afirmou Mangueira.

A major da Polícia Militar Fabíola Goes ressaltou a importância do momento para refletir sobre o apoio às mulheres. “É importante criar novos caminhos para as mulheres que ainda precisam de apoio. Muitas vezes, não reconhecemos nossa própria força, mas ao ver outras mulheres alcançando seus objetivos, conseguimos valorizar nossa própria força”, observou.

A Mestre em políticas públicas e pedagogia Iyá Sônia Oliveira também comentou sobre a relevância da discussão de gênero. “Apesar dos avanços, a busca pela igualdade ainda é uma necessidade urgente. Trazer essa pauta para os servidores públicos é essencial para a conscientização e compreensão da importância de promover a equidade no ambiente de trabalho”, destacou.

A empreendedora Bianca Oliveira ressaltou a importância do debate para as mulheres negras. “Enfrentamos desafios relacionados ao gênero e à raça, e discutir essas questões é fundamental. Eu incentivo todas as mulheres a terem coragem”, enfatizou.

A servidora Ana Luiza sublinhou a importância desses encontros para a educação sobre respeito e autoaceitação. “Reconhecer a importância de ser uma mulher negra e ver outras mulheres negras atuando com essa consciência faz toda a diferença. Não estar sozinha nas lutas diárias é essencial”, afirmou.

A servidora Erika Leite Santana ressaltou o impacto do curso na transformação das lideranças femininas em Sergipe. “A celebração do protagonismo das mulheres negras, especialmente neste mês de luta, foi um ponto alto do evento. A participação ativa dessas mulheres e suas contribuições foram significativas”, ressaltou Santana.

O próximo Módulo 3 da trilha será realizado nos dias 6, 13 e 27 de agosto e continuará a capacitar líderes do Estado e gestores em Recursos Humanos sobre a promoção da equidade de gênero, alinhando-se ao Objetivo de Desenvolvimento Sustentável (ODS) número 16, além de abordar o tema ‘Contra a Maré da Violência’.