Servidores da Secretaria de Estado da Administração (Sead) fizeram uma visita técnica, nos dias 9 e 10 de maio, à Secretaria de Estado de Gestão e Recursos Humanos (Seger) do Espírito Santo com o objetivo de conhecer as boas práticas na área de gestão de pessoas e de folha de pagamento.
A equipe da Sead, formada por pelo diretor da Área de Desenvolvimento de Pessoal, Elvis Martins, o gerente de Carreiras e Estatísticas de Pessoal, Rafael Lima, e o assessor da Superintendência Geral de Recursos Humanos, Caio Jordão, conheceram de perto as atividades da Seger, especificamente da Gerência de Regularidade Fiscal, da Gerência de Dados e Estudos de Gestão e Recursos Humanos, e da Subgerência de Gestão Analítica de Folha de Pagamento.
Os temas discutidos incluíram eSocial, instrumentos para acompanhamento, avaliação e controle de dados de recursos humanos, auditoria da folha de pagamento, sistemas de gestão de recursos humanos, entre outros, com a finalidade de trazer boas práticas nessas áreas para o Estado de Sergipe e modernizar o sistema de gestão de pessoas estadual. Durante a visita, os servidores também tiveram a oportunidade de conhecer o Instituto de Tecnologia – Prodest, responsável por hospedar o Datacenter do Estado.
“A Sead tem avançado nas discussões sobre medidas para controle e eficiência de despesas com pessoal, bem como a respeito da melhoria da qualidade dos gastos. Por isso, é tão importante conhecermos as boas práticas adotadas por outros estados nessas áreas”, explica Rafael Lima.
A visita técnica faz parte das iniciativas do Profisco II, financiado pelo Banco Interamericano de Desenvolvimento (BID). O Programa tem como objetivo contribuir para a sustentabilidade fiscal do Estado, modernizando a gestão fazendária, melhorando a administração tributária e a gestão financeira e do gasto público.